10 sfaturi prin intermediul carora vei fi un lider si un manager si mai bun

1.       Asigura-te ca esti un model de productivitate si entuziasm pentru angajatii tai. Nu-ti lasa propriile stari sa distraga atentia angajatilor de la munca lor. Este foarte important pentru ca entuziasmul tau va fi molipsitor pentru ei. Angajatii tai sunt ceea ce esti tu si ceea ce le transmiti tu. La fel ca in vanzari, […]

Cum evaluam eficient angajatii – Discutia de evaluare

Despre discutia de evaluare a anagajatilor, evaluarea propriu-zisa: Trebuie sa iti evaluezi periodic angajatii. Si asta nu pentru ca este obligatoriu conform noului cod al muncii, ci pentru ca evaluarea in cadrul unei societati ajuta la atingerea rezultatelor de catre indivizi, la stabilirea obiectivelor, la oferirea de directii si de indrumari. Oamenii nu trebuie sa […]

Evalueaza-te

Ai trecut de evaluarea angajatilor, dar asta nu este singura treaba pe care trebuie sa o faci din punct de vedere al evaluarii. Mai ramai tu. Si tu trebuie sa te evaluezi, sa iti evaluezi performantele si aptitudinile, sa vezi unde mai ai de lucrat, sa vezi ce ai putea face mai bine, mai mult, […]

Evaluarea angajatilor

Evalueaza-ti periodic angajatii: Si asta nu pentru ca este obligatoriu conform noului cod al muncii, ci pentru ca evaluarea in cadrul unei societati ajuta la atingerea rezultatelor de catre indivizi, la stabilirea obiectivelor, la oferirea de directii si de indrumari. Incearca sa creezi un ciclu al acestor evaluari: lunar, trimestrial, semestrial. Nu trebuie facuta nici […]

Lider vs Manager

Lider sau Manager? Foarte multi dintre manageri nu stiu ca exista o diferenta intre cele doua. Esti lider sau esti manager. Nu poti fii lider si manager. Mai jos gasesti o lista atat cu caracteristicile unui lider, cat si  cu caracteristicile unui manager. Un lider poate fi si manager, dar nu va fi unul exceptional […]

Zonele de actiune ale liderilor

Atunci cand urmariti pregatirea si sustinerea managerilor din firma dvs. in exercitarea unui leadership adecvat contextului economic actual, va recomandam sa aveti in vedere urmatoarele zone de actiune: Planificarea – Revizuirea planurilor de criza – Evaluarea impactului crizei si a masurilor anticriza asupra organizatiei – Dezvoltarea unei planificari ulterioare bazate pe evaluarea impactului – Elaborarea […]

Despre conflicte

Intr-o dupa-amiaza, intr-un tren suburban din Tokyo, s-a suit un muncitor masiv, beat, cu un aer agresiv, si care a inceput sa injure pasagerii. La un moment dat chiar a impins o tanara care a cazut peste un cuplu in varsta. Lumea, terorizata, nu stia cum sa reactioneze. In momentul in care muncitorul se pregatea […]

To Top